第3章
辦公室的人陸續(xù)起身。
有人抱怨道:「院長(zhǎng)怎么想的,上周又接了 3 個(gè)新活,催著我這周要出結(jié)果。還要全院開(kāi)會(huì)。玩我呢?」
有人舒展著筋骨,附和道:「誰(shuí)說(shuō)不是呢?周末我畫了兩天圖,就給了 30 塊食堂餐券。打發(fā)要飯的都嫌拿不出手?!?br>有人干脆罵道:「活干不完,錢拿不到,領(lǐng)導(dǎo)除了開(kāi)會(huì)講廢話,樣樣下水道,上班就是倒貼陪他們演戲?!?br>「噓,你可小點(diǎn)聲……」
我笑而不語(yǔ),跟在他們后面,揣著筆記本,里頭都是我這幾天學(xué)習(xí)的高情商**。我有預(yù)感,待會(huì)兒一定會(huì)艷驚四座。
8 點(diǎn) 55 分,大會(huì)議室里坐得滿滿當(dāng)當(dāng),連食堂阿姨和保安大叔都來(lái)了。
陳院長(zhǎng)端坐**臺(tái)中央,面前擺著保溫杯,還有一份鐘點(diǎn)工連夜讓倒霉牛馬甲趕出來(lái)的會(huì)議材料。
9 點(diǎn),陳院長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)清了清嗓子,擺出一副「我很痛心」的表情,開(kāi)了腔:
「同志們!今天這個(gè)會(huì),本來(lái)是為了加強(qiáng)組織紀(jì)律。但就在會(huì)前,我收到一條非常惡劣的反饋——有人在公開(kāi)場(chǎng)合,用極其低俗、極其不負(fù)責(zé)任的言論,侮辱領(lǐng)導(dǎo),詆毀同事,嚴(yán)重?fù)p害單位形象!」
他頓了頓,目光像探照燈一樣鎖定坐在角落的我。
「卓玟珺,你站起來(lái)?!?br>我站得又快又筆直,還敬了個(gè)禮,聲音洪亮:「院長(zhǎng),到!」
全場(chǎng)靜了幾秒,然后窸窸窣窣有了聲音,還有人笑出了聲,是誰(shuí)我不說(shuō)。
而我的腦海里準(zhǔn)時(shí)響起系統(tǒng)播報(bào)聲:「恭喜您學(xué)會(huì)了職場(chǎng)技能之用幽默化解尷尬,獎(jiǎng)勵(lì) 50w 元,目前系統(tǒng)賬戶余額 200w 元,還差 9800w 元可提現(xiàn),再接再厲呦親~」
陳院長(zhǎng)臉色鐵青,猛地拍了一下桌子:「給我站好!你現(xiàn)在,立刻!馬上!當(dāng)著全單位的面!說(shuō)清楚,我們今天為什么開(kāi)這個(gè)會(huì),為什么叫你一個(gè)人站著!」
我謹(jǐn)遵系統(tǒng)教誨,大言不慚道:「因?yàn)槲艺塘x執(zhí)言,光明磊落,誠(chéng)信做人,踏實(shí)做事,院長(zhǎng)特此為我召開(kāi)****,要給我頒最佳實(shí)話實(shí)說(shuō)獎(jiǎng)。」
全場(chǎng)倒吸一口涼氣。
「你說(shuō)什么!」陳院長(zhǎng)咬牙切齒,抄起保溫杯甩了出去,「你給我再說(shuō)一遍!」
他的目標(biāo)顯然是我,但臂力不夠,只砸到坐在前排的鐘點(diǎn)工桌前,濺了他一臉燙水,還沾上了幾片茶葉。
鐘點(diǎn)工顧不得自己的形象與傷勢(shì),忙著替陳院長(zhǎng)擺正水壺,又遞上速效救心丸,放在桌角給他備用。
我深吸一口氣,用字正腔圓的播音腔大聲道:「我說(shuō)——魚刺再多,也沒(méi)你貪得多!」
全場(chǎng)嘩然,又安靜了 0.5 秒,然后像開(kāi)水壺快燒開(kāi)時(shí),沸騰起來(lái)。
系統(tǒng)也沸騰了,給我播報(bào)了會(huì)兒鮮花和掌聲:「恭喜您,主動(dòng)掌握了職場(chǎng)核心必備技能——已讀亂回:牛馬頭不對(duì)領(lǐng)導(dǎo)嘴,他問(wèn)東我向西。特此獎(jiǎng)勵(lì) 500w 元,以茲鼓勵(lì)。目前系統(tǒng)賬戶余額 700w 元,還差 9300w 元可提現(xiàn),再接再厲呦親~」
陳院長(zhǎng)的臉從鐵青變成豬肝色,手指哆嗦著指向我:「你……你!你這是公然侮辱領(lǐng)導(dǎo),破壞團(tuán)結(jié),性質(zhì)極其惡劣!我宣布,扣除你全年績(jī)效,調(diào)去 XX 地項(xiàng)目部看守材料,24 小時(shí)輪班!」
我慢悠悠從口袋里掏出一張紙展開(kāi)念道:「陳院長(zhǎng),根據(jù)《XX 工程局有限公司全員獎(jiǎng)懲條例》第 17 條,公開(kāi)侮辱領(lǐng)導(dǎo)最高扣三個(gè)月績(jī)效?!?br>「您一下扣全年、調(diào)崗值班,這叫擅自加重處罰以及越級(jí)管理。違反了本條例第 32 項(xiàng):領(lǐng)導(dǎo)不得****。以及第 54 條:調(diào)崗需經(jīng)員工本人同意及**協(xié)調(diào)?!?br>「另外,真是巧了,上個(gè)月大會(huì)您剛強(qiáng)調(diào)過(guò)要依法治企,杜絕一言堂。您這
有人抱怨道:「院長(zhǎng)怎么想的,上周又接了 3 個(gè)新活,催著我這周要出結(jié)果。還要全院開(kāi)會(huì)。玩我呢?」
有人舒展著筋骨,附和道:「誰(shuí)說(shuō)不是呢?周末我畫了兩天圖,就給了 30 塊食堂餐券。打發(fā)要飯的都嫌拿不出手?!?br>有人干脆罵道:「活干不完,錢拿不到,領(lǐng)導(dǎo)除了開(kāi)會(huì)講廢話,樣樣下水道,上班就是倒貼陪他們演戲?!?br>「噓,你可小點(diǎn)聲……」
我笑而不語(yǔ),跟在他們后面,揣著筆記本,里頭都是我這幾天學(xué)習(xí)的高情商**。我有預(yù)感,待會(huì)兒一定會(huì)艷驚四座。
8 點(diǎn) 55 分,大會(huì)議室里坐得滿滿當(dāng)當(dāng),連食堂阿姨和保安大叔都來(lái)了。
陳院長(zhǎng)端坐**臺(tái)中央,面前擺著保溫杯,還有一份鐘點(diǎn)工連夜讓倒霉牛馬甲趕出來(lái)的會(huì)議材料。
9 點(diǎn),陳院長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)清了清嗓子,擺出一副「我很痛心」的表情,開(kāi)了腔:
「同志們!今天這個(gè)會(huì),本來(lái)是為了加強(qiáng)組織紀(jì)律。但就在會(huì)前,我收到一條非常惡劣的反饋——有人在公開(kāi)場(chǎng)合,用極其低俗、極其不負(fù)責(zé)任的言論,侮辱領(lǐng)導(dǎo),詆毀同事,嚴(yán)重?fù)p害單位形象!」
他頓了頓,目光像探照燈一樣鎖定坐在角落的我。
「卓玟珺,你站起來(lái)?!?br>我站得又快又筆直,還敬了個(gè)禮,聲音洪亮:「院長(zhǎng),到!」
全場(chǎng)靜了幾秒,然后窸窸窣窣有了聲音,還有人笑出了聲,是誰(shuí)我不說(shuō)。
而我的腦海里準(zhǔn)時(shí)響起系統(tǒng)播報(bào)聲:「恭喜您學(xué)會(huì)了職場(chǎng)技能之用幽默化解尷尬,獎(jiǎng)勵(lì) 50w 元,目前系統(tǒng)賬戶余額 200w 元,還差 9800w 元可提現(xiàn),再接再厲呦親~」
陳院長(zhǎng)臉色鐵青,猛地拍了一下桌子:「給我站好!你現(xiàn)在,立刻!馬上!當(dāng)著全單位的面!說(shuō)清楚,我們今天為什么開(kāi)這個(gè)會(huì),為什么叫你一個(gè)人站著!」
我謹(jǐn)遵系統(tǒng)教誨,大言不慚道:「因?yàn)槲艺塘x執(zhí)言,光明磊落,誠(chéng)信做人,踏實(shí)做事,院長(zhǎng)特此為我召開(kāi)****,要給我頒最佳實(shí)話實(shí)說(shuō)獎(jiǎng)。」
全場(chǎng)倒吸一口涼氣。
「你說(shuō)什么!」陳院長(zhǎng)咬牙切齒,抄起保溫杯甩了出去,「你給我再說(shuō)一遍!」
他的目標(biāo)顯然是我,但臂力不夠,只砸到坐在前排的鐘點(diǎn)工桌前,濺了他一臉燙水,還沾上了幾片茶葉。
鐘點(diǎn)工顧不得自己的形象與傷勢(shì),忙著替陳院長(zhǎng)擺正水壺,又遞上速效救心丸,放在桌角給他備用。
我深吸一口氣,用字正腔圓的播音腔大聲道:「我說(shuō)——魚刺再多,也沒(méi)你貪得多!」
全場(chǎng)嘩然,又安靜了 0.5 秒,然后像開(kāi)水壺快燒開(kāi)時(shí),沸騰起來(lái)。
系統(tǒng)也沸騰了,給我播報(bào)了會(huì)兒鮮花和掌聲:「恭喜您,主動(dòng)掌握了職場(chǎng)核心必備技能——已讀亂回:牛馬頭不對(duì)領(lǐng)導(dǎo)嘴,他問(wèn)東我向西。特此獎(jiǎng)勵(lì) 500w 元,以茲鼓勵(lì)。目前系統(tǒng)賬戶余額 700w 元,還差 9300w 元可提現(xiàn),再接再厲呦親~」
陳院長(zhǎng)的臉從鐵青變成豬肝色,手指哆嗦著指向我:「你……你!你這是公然侮辱領(lǐng)導(dǎo),破壞團(tuán)結(jié),性質(zhì)極其惡劣!我宣布,扣除你全年績(jī)效,調(diào)去 XX 地項(xiàng)目部看守材料,24 小時(shí)輪班!」
我慢悠悠從口袋里掏出一張紙展開(kāi)念道:「陳院長(zhǎng),根據(jù)《XX 工程局有限公司全員獎(jiǎng)懲條例》第 17 條,公開(kāi)侮辱領(lǐng)導(dǎo)最高扣三個(gè)月績(jī)效?!?br>「您一下扣全年、調(diào)崗值班,這叫擅自加重處罰以及越級(jí)管理。違反了本條例第 32 項(xiàng):領(lǐng)導(dǎo)不得****。以及第 54 條:調(diào)崗需經(jīng)員工本人同意及**協(xié)調(diào)?!?br>「另外,真是巧了,上個(gè)月大會(huì)您剛強(qiáng)調(diào)過(guò)要依法治企,杜絕一言堂。您這
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